工作职责：

1、根据企业经营管理整体要求，制定库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施。
2、根据企业仓储工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行。
3、核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制， 保证合理库存、合理使用。
4、掌握各类物资的收发动态，审查统计报表，定期撰写仓储工作分析报告，上报有关领导。
5、定期组织盘点，对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任人，提出处理意见。
6、负责废旧物资的管理，对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见，并协助 实施。
7、负责仓储部与其他部门的沟通，协调事宜。
8、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：

1、一本科及以上学历，3年仓储管理经验；
2、熟悉电脑办公软件操作；
3、具有良好的条理性和耐心，沟通表达能力较好，做事认真负责；
4、具备仓储存储的专业知识以及存储方法;
5、具备较强的分析和判断能力;
6、具备一定的领导和管理能力；